Dependiendo del Área de Formación y Empleo te incorporaras para al puesto de Técnico/a de Intermediación Laboral. Tus principales funciones serán:
• Prospección empresarial en el ámbito de la Comunidad de Madrid. • Sensibilización y asesoramiento a empresas. • Identificación de nuevos yacimientos de empleo. • Captación de ofertas de trabajo para los participantes de los programas. • Atención personalizada a los candidatos. • Casación de ofertas /participante. • Seguimiento de los procesos y acompañamiento a la inserción. • Mantenimiento del contacto: tanto con las empresas como con los candidatos.
Número de vacantes: 1
Titulaciones UNIR
Titulaciones que pueden acceder a la oferta.
Titulaciones
Máster Internacional en Dirección de Personas y Recursos Humanos
Requisitos mínimos
Requisitos de la oferta.
Requisitos
• Experiencia mínima de 1 año como intermediador/a laboral. • Excelente comunicación oral y escrita. • Experiencia previa de trabajo en entidades sociales en proyectos de inserción socio y/o laboral con colectivos en situación de vulnerabilidad. • Valorable nivel B1 de inglés. • Valorable carnet de conducir y disponibilidad de vehículo • Proactividad en la relación con colaboradores externos y programas internos de la Entidad. • Excelente capacidad para trabajar en equipo.